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我校举行2021年中层干部暑期学习会

作者:唐蓓芳 沈一峰创建部门:宣传部优游国际时间:2021-08-29优游国际次数:135


深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,认真贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,深化党史学习教育,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”827日至29日,我校召开暑期中层干部学习会。通过自学听取领导专家报告现场教学分组讨论等形式,加强干部队伍建设,推动培养造就忠诚干净担当的新时代高优游国际专业化干部队伍,为实现学校“十四五”确立的奋斗目标提供优游国际的组织保障。



827日上午,校党委书记王利琳做了题为《以改革创新精神奋力推进内涵建设与内部优游国际》的主旨报告,从“当前学校面临的形势与任务”“地方应用型高校建设路径”“学校发展战略”“正确处理学校发展中的几对关系”等四个方面作了深入解析。

王利琳强调,要全力构筑好学校办学的“四梁八柱”,聚焦内涵建设,聚力内部优游国际,努力建设服务绿色发展的高水平应用型大学,将丽水学院办成“让丽院师生更自豪、丽水人民更优游国际的大学”。

在内涵建设方面,学校首先要花大力气进行人才政策改革,通过加强和改进人才工作,完善人才引育体系。其次,要抓好专业结构调整,通过本科专业设置与硕士点申报工作,实现学科布局的有机衔接;通过学科梯队建设,实现精准化挂图作战;通过做强教师教育,开展语数外中学教师培养;同时还要做优医学教育、做活应用型专业、重新定位职业教育。第三,要深化教育教学改革,立足本科教育,发展研究生教育;反向设计人才培养方案,塑造丽院学生的特质;教学建设重点要抓专业,教学改革关键要抓课程;要努力把体育、美育、劳育做出特色亮点;不断完善实践教学改革和质量体系。第四,要着力构建研究生培养体系,不断强化平台的支撑。

在内部优游国际方面,他表示,在改革教师评价过程中,要坚持把师德师风作为第一标准,突出教育教学实绩,改进教师科研评价,推进人才称号回归学术性荣誉性;在改革学生评价过程中,要改进学生综合优游国际评价,突出五育并举评价改革,深化考试招生制度改革;在改革用人评价过程中,要树立正确用人导向,坚持人岗相适。

会上,王利琳还对学校申硕、“丽水学院”学习强国号上线、招生宣传录取等方面工作进行了表扬,并对2021年学校取得的突破性成绩优游国际了肯定。



8月28日下午,校长李俊杰做了题为《“两山”铸魂 “两基”赋能 “两特”立根 为建成服务绿色发展的高水平应用型大学而努力奋斗》的专题报告。

李俊杰重点谈了学校转型发展的问题,进一步明确学校应用型办学定位。他表示,我校建设应用型大学既是顺势而为、突破困境的迫切需要,也是适应区域经济社会发展战略的主动谋划。一是要坚定走特色发展之路。深化校企合作的合作教育模式改革,促进应用型人才培养的质量保障与评价体系建设,服务地方经济社会发展。二是要坚定行校地合作共赢之道。主动对接丽水产业发展,推进政产学研用深度融合,打造人才培养、人才集聚高地。三是要坚持筑学科建设之基。强化一流学科建设,彰显优势学科特色,优化学科专业结构,建立研究生培养机制。四是要坚持立师资队伍建设之本。要打造高水平创新服务团队,加大本土人才培养力度,充分利用校外资源,优化教师转型发展环境。五是要抓提升优游国际效能之要。不断加强教学优游国际、学科优游国际、科研优游国际和平台优游国际,构建适应新时代要求的教育优游国际体系,提高教育优游国际能力。

会上,李俊杰还从党建工作、人才培养、师资队伍、学科和研究生培养体系、科研与社会服务、教育国际化和开学准备工作等七个方面对下半年及开学初工作进行了部署。



学习期间,分别邀请校外专家优游国际《以学科建设为引领推动高等教育高质量发展》和《地方高校人才队伍建设的优游国际和优游国际》进行了专题讲座,并组织全体中层干部赴市中心医院现场教学,听取市中心医院院长韦铁民所作的关于精细化优游国际的专题报告。



与会人员针对学习会报告和学习材料分组进行了充分讨论。副校长蒋黎红、汪亚明,校党委委员、民族学院院长、统战部部长王赳,学科建设与研究生优游国际处、教师教育学院负责人作了交流发言。



学习会最后,由党委委员、组织部部长余德华和办公室负责人进行组织工作和行政优游国际工作的业务培训。

学校中层及以上干部参加了学习会。



【一审:唐蓓芳;二审:张俊霞;三审:廖峰